Управление, Корпорации:КИВ

From Plarium Games Wiki
Revision as of 18:14, 30 April 2014 by Admin (Talk | contribs)

(diff) ← Older revision | Latest revision (diff) | Newer revision → (diff)
Jump to: navigation, search


Рост и направление:поддержка корпорации

Когда ваша Корпорация подрастёт - Вы столкнётесь с необходимостью командной структуры, поиска активных игроков и с ограничением количества участников. С приходом и уходом игроков, вам необходимо постоянно готовить бойцов для больших сражений и обучать новичков. Но как только в вашей корпорации заполнятся все места , вам нужно будет расширить её на следующий уровень.

Расширение корпорации

В начале у корпорации всего 10 мест. После их заполнения, заявки на вступление не могут быть приняты, хотя вы можете отправлять приглашения. Для расширения вам надо в посольстве , на закладке "Моя корпорация" в информации нажать"Расширить". Каждое расширение будет дороже предыдущего.

Цены расширений за алмазы:

Уровень корпорации

Цена

Предел количества участников

создать корпорацию 1 уровня

2 000

10

2 уровень

2 000

20

3 уровень

3 000

30

4 уровень

4 000

40

5 уровень

5 000

50

6 уровень

6 000

60

7 уровень

7 000

70

8 уровень

8 000

80

9 уровень

9 000

90

10 уровень

10 000

100


Информация корпорации

Вы так же можете написать общедоступную информацию . Текст должен уместиться в 400 символов и содержать описание требований для вступления , преимуществ именно вашей корпорации перед другими и т.д. Этот текст будет доступен всем , кто нажмёт на флаг вашей корпорации в рейтинге или на базе любого вашего бойца или на вашем анклаве и откроет закладку "информация". Вам необходимо удостовериться , что информация введена верная и без ошибок , ведь это - то , что другие читают о Вас в первую очередь .

Что бы изменить этот текст - откройте "Посольство-Моя корпорация" , Нажмите на кнопку в правом нижнем углу окна информации. Выберите наименьший уровень для разрешения отправить заявку на вступление в вашу корпорацию. Сохраните.

Структура рангов и цепочка команд: порядок и уважение

Структура рангов берёт начало с 1700 годов , давая порядок и структуру любым вооруженным силам и определяет роли, уважение и субординацию. Цепочка команд крайне важна , потому что она позволяет бойцам эффективнее выполнять обязанности и приказы . Без цепочки команд становится всё более и более трудно донести приказ бойцам, будет беспорядок , поскольку могут поступить приказы от разных коммандиров. Иногда они могут быть противоречивыми и сбить с толку бойцов , которые становятся не уверенными - кто командует , что выполнять ... приводя к неудачам и неудовлетворительным результатам операций .

Звания в корпорации

Конфликт: искусство войны даёт вам несколько званий , в которых можно состоять в корпорации:

  • Босс
  • Координатор
  • Бригадир
  • Специалист
  • Атташе
  • Ликвидатор
  • Разведчик
  • Миротворец
  • Солдат
  • Рекрут
  • Стажер

Офицеры

Босс, Координатор, Бригадир.

Офицеры несут большую часть ответственности за корпорацию , могут принимать бойцов в корпорацию , изменять ранги бойцов и управлять доступами бойцов к деньгам получаемым на анклавах после отбивания атак Зенг Ши . Координаторы как правило управляют важными операциями и могут назначить Бригадиров себе в помощь. Босс обычно ответственен за продвижение корпорации в верхушки рейтингов, связи с общественностью, присматриванием за корпорацией и назначением бойцам соответствующих рангов .

Сержанты

Специалист, Атташе, Ликвидатор, Разведчик, Миротворец.

Сержанты - середина рангов , которые можно использовать для продвижения одних бойцов над другими. Сержантские звания даются в награду и признание за заслуги перед корпорацией и предоставляют бойцам путь к росту на пути к управлению частью корпорации. Другое использование - для тактических операций, понижая в ранге или как один из множества способов отличать участноков в списке корпорации.

Солдаты

Солдаты - основной ранг корпорации . Солдаты несут ответственность за выполнение приказов, занимающаются тылом, разведкой мишеней, защитой Анклавов и прочей составляющей корпорации . Солдаты так же важны, как офицеры и сержанты, без солдат, тело и душа корпорации не будет иметь пульса и некому будет участвовать в согласованных операциях.

Рекруты

Рекруты и Стажеры.

Рекруты и Стажеры - отправившие заявки на втсупление или приглашенные, которые присоединились к вашей корпорации. По умолчанию, любой, кого вы пригласити или примите будет начинать в ранге рекрута. Новобранцы должны быть тщательно проверены на участие, развитие и желание внести свой вклад в команду. Ранг Рекрут может быть использован в качестве пространства для бойцов, которые показывают низкие результаты или в качестве дисциплинарной меры. Новобранцы должны в установленные сроки доказать свою ценность для команды, прежде чем будут назначены в ранг солдата. Хорошее правило состоит в том, что новичок должен оправдать определенные надежды в течение 2 недель или будет удалён офицером из корпорации.

Для удаления участника от корпорации откройте "Посольство-Моя корпорация". Прокрутите список разделе участники, пока не найдете искомого бойца (или ищите с помощью строки поиска). Нажмите значок корзины, чтобы удалить бойца из корпорации, не забудьте по почте оповестить о причине уделения. При удалении бойцов, считается вежливым к сообщить им до удаления , так что бы они имели представление причине удаления. Когда это возможно, это всегда лучше, чтобы не сжигать мосты при удалении пользователей, потому что, если они будут удалены несправедливо они могут стать врагами в будущем!




BACK TO MAIN PAGE RUS.png